Teambuilding der Managementabteilung in 2018

Kein einzelner Mensch kann perfekt sein, aber das Team schon!

Fortuna hat eine Reihe von Teambuilding-Aktivitäten durchgeführt, um die Teamleistung zu steigern und den Output zu maximieren. Das Thema der Veranstaltung umfasst die Inspiration einer gemeinsamen Vision, den Aufbau von internem Konsens und Zusammenhalt, den Aufbau hochwertiger Teams und die Förderung der Zusammenarbeit.

Im Jahr 2018 hat Fortuna den Mitarbeitern durch eine Vielzahl sinnvoller Teambuilding-Aktivitäten die Bedeutung des Teams bewusst gemacht. Durch Teambuilding wurden die Ziele des Teams geklärt und der Teamgeist und das Teambewusstsein der Mitarbeiter verbessert.

Gleichzeitig stärken diese Aktivitäten den Zusammenhalt im Team und verbessern das gegenseitige Verständnis zwischen den Mitarbeitern, sodass die Mitarbeiter einander tolerieren, einander vertrauen und einander respektieren können.

Teambuilding-Aktivitäten im Jahr 2018 ermöglichten es den Mitarbeitern, individuelle Unterschiede zu erkennen und den Mitgliedern die Möglichkeit zu geben, voneinander zu lernen und an ihrer Verbesserung zu arbeiten.